Le recrutement est une science complexe. L’humain n’est pas qu’une somme de compétences, et l’entreprise ne repose pas seulement sur un savoir-faire !
C’est de cette conviction forte qu’est née notre mission.
Comment donner aux entreprises les moyens d’imaginer et poursuivre la suite de leurs aventures ?
Comment offrir aux candidats l’opportunité de se doter d’une mission qui résonne avec qui ils sont ?
Exit la fiche de poste et les tests de compétences : GA Consulting RH bouleverse les codes du recrutement grâce à une méthode unique inspirée du profilage.
Parce qu’un recrutement réussi, c’est un recrutement inattendu !
Pour GA Consulting RH, une carrière est loin d’être simplement une succession de postes et d’entreprises : c’est une aventure, marquée par des missions pour lesquelles nous choisissons de nous investir.
Parce que nous aspirons tous à plus de sens dans notre vie professionnelle, et parce que nous savons que le métier que nous exerçons aujourd’hui ne sera pas celui que nous exercerons demain…
Parce que l’important n’est pas seulement de savoir-faire, mais de savoir-devenir !
Dans cette nouvelle conversation entre entreprises et candidats, GA Consulting RH joue le rôle d’entremetteur et veille à l’épanouissement de la relation sur le long terme !
La promesse de GA Consulting RH , c’est un recrutement à forte valeur ajoutée. Nous considérons l’entreprise et le candidat comme des systèmes qui ne demandent qu’à être alimentés !
Nous accompagnons les entreprises au- delà de leurs besoins en compétences en leur offrant des solutions de recrutement 360 ; nous amenons les candidats à dépasser leurs croyances, leurs acquis, et révélons leurs vraies forces.
Nous cherchons à comprendre ce qui anime l’un et l’autre pour créer des synergies puissantes et durables.
Une question ? Contactez-nous au 05 82 95 38 00 ou écrivez-nous à gaconsultingrh@gaconsultingrh.fr